酒店新入職員工工作總結簡短優質
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結吧。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
酒店新入職員工工作總結簡短篇一
***酒店真誠歡迎您加入到我們的企業中來工作！為了讓您更快更準確地了解酒店的各項規章制度，我們特制定此入職須知，幫助您盡快融入徐景園酒店這個大家庭。
一、須準備證件（入職前必須交齊證件）
①應聘表，②身份證復印件1份，1寸彩色相片2張，③工作服押金￥200.00元（須在領取員工工服前交押金）。
二、試用期有關規定
① 入職新員工試用期3天，如試用3天培訓考核合格后正式錄用（錄用從試工當天開始算工資），如3天培訓考核不合格者，酒店當做平臺學習3天（即不計算工資），經錄用的正式員工需辭職須提前1個月提出申請，如有特殊情況，需要辭職者必須按部門主管、經理批準，總經理審批后才能辭職。
三、
酒店有關規章制度① 員工著裝要整潔、男員工經常修理發腳、留長發的女員工必須用發束將長發盤起，上班時要注意個人形象，遇客人、領導要有禮貌地打招呼。② 員工嚴禁佩戴各種手飾、項鏈、耳環等。
③ 員工上下班必須走員工通道、嚴禁從酒店大學堂進出，嚴禁乘坐客梯，嚴禁拿倒垃圾桶從客梯上下，嚴禁使用專供客人使用的設備與物品、偷帶酒店的物品，偷吃酒店食品。
④ 嚴禁同事之間吵架、鬧矛盾、打架等不良作風，一經發現嚴肅處理，并寫出書面檢討在全體員工大會宣讀。（要求：檢討書不少于300字）⑤ 住宿員工必須遵守住宿規章制度。⑥ 未經酒店領導批準（總經理簽名同意），擅自離職者，扣發當月工資，并追究責任。
⑦ 缺勤員工1天扣取3天工資，遲到、早退半個小時內扣取30元工資，超出半小時按每分鐘0.5元扣取工資。
⑧ 酒店財產、酒店物品，包括發給員工使用的物品均為酒店財產、無論疏忽或有意損壞，當事人都有必須酌情賠償、員工如犯有盜竊行為，酒店將立即予以開除，并視情節輕重交由公安部門處理。
⑨ 全體員工要節約用水用電、必須按時控制好大廳、包房、廚房、衛生間、空調等設備燈、水、電的開關、養成良好的習慣。⑩ 員工下班后如無公事，應在30分鐘內離開酒店。
以上規定希望所有員工必須遵守。
本入職須知一式兩份，從雙方簽字之日起生效，雙方各執一份，離職時要退還給本酒店行政人事部。
行政人事部（蓋章）:
入職者：
年 月 日
年 月 日
酒店新入職員工工作總結簡短篇二
酒店新員工入職培訓
培訓日期 時間 培訓課程 培訓內容
12月8日
12月9日
12月10日
12月11日
12月12日
12月13日
12月14日
12月15日
12月16日
12月17-27日 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 上午 8:00-10:00 下午 2:00-4:00 軍訓
酒店基本 知識
軍訓
酒店意識
軍訓
員工手冊
軍訓
員工行為 規范
軍訓
職業道德 與禮貌修養
軍訓 電話接聽 與服務 軍訓
消防與 安全常識
軍訓
衛生知識
軍訓
形體訓練 軍訓 崗位技能 培訓
軍事形體訓練
1、酒店的基本概念
2、酒店的服務項目和基本設施
3、酒店的機構設置與基本崗位職責
4、酒店的發展史介紹
5、酒店的企業文化
軍事形體訓練
1、服務意識
2、質量意識
3、制度意識
4、團隊意識
5、品牌意識
6、成本意識等
軍事形體訓練
1、總則與組織管理條例
2、員工須知
3、勞動管理及員工福利條例
4、獎懲條例
軍事形體訓練
1、員工素質
2、服務紀律
3、著裝儀容與禮節禮貌
4、服務語言與服務效率
5、形體動作
6、個人衛生
軍事形體訓練
1、酒店員工的職業道德
2、酒店員工的禮貌修養
3、酒店員工的禮儀禮貌要求
4、主要客源國客人的風俗禁忌
軍事形體訓練
1、酒店電話接聽服務規范
2、酒店電話接聽服務技巧 軍事形體訓練
1、燃燒的基本知識
2、酒店的消防設施
3、酒店的防火制度
4、火警應對
5、酒店的安全守則
軍事形體訓練
1、公共場所常疾病及預防
2、常用消毒方法介紹
3、食品衛生知識簡介
4、急救常識
軍事形體訓練
1、表情
2、站姿
3、坐姿
4、走姿 軍事形體訓練
1、前廳接待
2、客房服務
